25日下午，市委书记陈旭东到市委组织部调研，强调要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习领会党的十九大对党的建设提出的新要求，努力打造一支想干事、能干事、干成事的干部队伍。市领导陈小娟、李长春陪同调研。

陈旭东走访市委组织部各科室，看望组工干部，参观组工文化长廊，并与干部代表座谈交流。陈旭东表示，全市组工干部迎难而上、主动作为、自我加压，完成了许多急难险重的任务。市镇村三级换届平稳顺利完成，干部监督管理工作切实加强，基层党组织建设全面进步，人才工作富有成效，这些都凝聚着组工干部的心血和汗水。

陈旭东表示，党的十九大刚刚胜利闭幕。在新一届中共中央政治局常委同中外记者见面时，习近平总书记勾勒了未来五年发展时间轴，要求共产党人“要永葆蓬勃朝气，永远做人民公仆、时代先锋、民族脊梁”，强调“全面从严治党永远在路上，不能有任何喘口气、歇歇脚的念头”。组织部门作为管党治党的主力军，对选准用好干部、建设高素质专业化干部队伍等肩负重要职责，必须发挥好带头作用，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习领会党的十九大对党的建设提出的新要求，切实履行好全面从严治党的职责职能，努力打造一支想干事、能干事、干成事的干部队伍，为建设充满创新活力的和美宜居城市提供坚强的组织保障。

陈旭东强调，一是把党的政治建设摆在首位，全面建强基层党组织。要始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，按照中央和省的统一部署，开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育，用党的创新理论武装头脑。要认真学习贯彻党章修正案，努力成为学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的模范。要切实加强基层党组织和基层党支部建设，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。二是切实选准用好干部配强领导班子，营造风清气正良好政治生态。要坚持党管干部原则和正确选人用人导向，贯彻落实新时期好干部标准，坚持选拔想为、敢为、勤为、善为的干部。要坚持严管厚爱并重，强化干部日常管理监督，建立激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。三是采取更加积极有效的政策措施，努力集聚各方面优秀人才。要深化人才发展体制机制改革，发挥“黄金政策”的“黄金效用”，细化落实“中山人才18条”政策，加快建设中山市人才创新创业生态园，不断提升人才服务保障水平。四是进一步加强自身建设。要着力强化专业知识、专业能力和专业作风的培养锻炼，注重调查研究、深入基层、听取民意。要带头严管队伍，提高干部廉洁从政意识。要带头改进作风建设，引导干部有担当、敢作为。